Sa mission au quotidien
1./ Organisation et traitement de l’information
Évoluant généralement sur deux sites à intervalles réguliers – une semaine sur quatre à Strasbourg et le reste du temps à Bruxelles – les collaborateurs parlementaires européens s’occupent tout d’abord du « bureau » du député dans ces deux villes. L’une des activités les plus importantes pour tous les collaborateurs parlementaires est la réception et le tri de l’information et des multiples sollicitations reçues quotidiennement par les députés : gouvernement national, administration nationale, groupes d’intérêt ou lobbies, journalistes, citoyens ou électeurs potentiels fréquemment issus de leur fief électoral, étudiants en recherche d’interviews, demandeurs d’emploi, etc. À partir des diverses demandes et obligations du député, le collaborateur organise l’agenda
2./ Communication – le collaborateur et les médias : un dialogue permanent
Pour exister dans les espaces dans lesquels ils se positionnent (européen, local, national, partisan), les députés européens inventent et innovent en matière de communication politique. Le collaborateur concourt pleinement à la communication du député, qui comprend les réponses aux courriers, la gestion du site Internet, la rédaction d’articles, de communiqués de presse, l’entretien de relations avec la presse, et enfin l’organisation de manifestations ou d’événements aussi variés que des réunions publiques, des colloques ou des conférences.
3./ Le travail législatif
Siégeant dans deux commissions parlementaires – l’une en tant que titulaire, l’autre en tant que suppléant –, les députés européens peuvent se saisir de rapports, recevoir différents avis pour les rédiger, déposer des amendements sur des propositions de directives… Son collaborateur participe à l’activité parlementaire, mais davantage dans les coulisses que sur la scène. A l’arrière-plan, l’assistant peut occuper un rôle plus actif dans la préparation de l’activité parlementaire, tout d’abord en informant son député de l’ordre du jour, de l’actualité européenne, et plus particulièrement des explications de vote et le développement des dossiers sur lesquels le député se spécialise au sein des commissions parlementaires, des inter-groupes, de son groupe politique et de sa délégation nationale.
Quel statut pour le collaborateur parlementaire ?
Ils ont théoriquement un contrat de travail qui les lie à leur employeur, c’est-à-dire au député dans la majorité des cas. Les députés européens disposent d’une indemnité qui leur permet de financer les salaires, les charges salariales, de couvrir les frais de déplacement et de mission. Les collaborateurs bénéficient d’une rémunération, variant comprise entre 1.300 et 3.800 euros.
Attraits & perspectives
« De nombreux collaborateurs, en observant la construction européenne et en étant au plus près de l’action, ont le sentiment de vivre « un moment historique » et finalement de se trouver « là où ça se passe ». L’étude de dossiers d’actualité et la participation à des réunions traitant de sujets brûlants permet au collaborateur parlementaire de se situer au plus près de l’actualité et de bénéficier d’informations de première main.
En position d’auxiliaire de leur député, ils acquièrent un ensemble de « savoir-faire » : tout d’abord une capacité d’adaptation non seulement à un élu mais aussi à la charge de travail, au stress, à l’urgence, à un environnement international avec des cadres d’analyse différents. Toutes ces compétences sont convertibles dans divers emplois, principalement sur le marché des emplois européens, d’autant plus si elles sont combinées avec un relationnel professionnel au niveau bruxellois. »
Source : Sébastien MICHON, Chargé de recherche au CNRS : Les assistants parlementaires des députés européens : étude d’un groupe d’auxiliaires politiques au Parlement européen